Новоизбранный глава Стамбульской медицинской палаты, нейрохирург профессор Талат Кырыш, заявил, что в будущем Турция может столкнуться с дефицитом врачей, готовых выполнять высокорисковые операции.
Среди причин он назвал ухудшение условий труда, рост насилия в отношении медиков и отток молодых специалистов за рубеж.
По его словам, такие сложные направления, как нейрохирургия, сердечно-сосудистая и детская хирургия, становятся все менее привлекательными для молодых врачей. «Если вся ответственность за риски будет возлагаться на врача, в будущем может просто не остаться специалистов, готовых проводить такие операции», — отметил он.
Кырыш подчеркнул, что система здравоохранения достигла состояния, при котором недовольны и врачи, и пациенты. Он связывает это с коммерциализацией медицины в рамках программы реформ начала 2000-х годов: государственные ресурсы все чаще направляются в частный сектор, а условия работы в государственных учреждениях ухудшаются.
В государственных больницах врачи испытывают давление из-за системы оплаты по результатам, тогда как в частных — из-за необходимости генерировать прибыль. Это, по его мнению, подрывает качество медицинской помощи и профессиональную мотивацию.
Дополнительной проблемой он назвал рост насилия в отношении медработников. Кырыш считает, что одних лишь карательных мер недостаточно — необходимо устранить системные причины. Пациенты, не получающие должного лечения, часто обвиняют врачей, тогда как сами медики вынуждены работать в условиях перегрузки и крайне ограниченного времени на прием.
Он также раскритиковал модель «городских больниц», реализуемую в формате государственно-частного партнерства. По его словам, ресурсы перераспределяются в пользу крупных медцентров на окраинах, в то время как более доступные городские больницы закрываются или остаются недозагруженными.
Статистика подтверждает тенденцию: за последние 13 лет более 21 тысячи специалистов уволились из государственных больниц, включая почти 1,800 за первые 10 месяцев 2025 года. В некоторых регионах уже наблюдается острая нехватка врачей по ключевым направлениям, что вынуждает пациентов ехать в другие города.
Отдельное внимание Кырыш обратил на «утечку мозгов»: тысячи врачей ежегодно подают документы для работы за границей. Многие молодые специалисты, по его словам, изучают немецкий язык вместо подготовки к национальным экзаменам, рассчитывая на более стабильные условия жизни и работы за рубежом.
В заключение он подчеркнул, что решение проблемы требует системных изменений: увеличения финансирования здравоохранения, более справедливого распределения ресурсов и ориентации системы на общественные, а не коммерческие приоритеты.