Снижение рождаемости, ослабление спроса со стороны абитуриентов и рост операционных расходов все сильнее подрывают финансовое и академическое равновесие частных университетов Турции.
Эксперты в сфере образования предупреждают, что страна вступила в затяжной период «демографической зимы», который в ближайшие десять лет может привести к закрытию, слиянию или смене формы собственности ряда вузов.
Население Турции быстро стареет, а уровень рождаемости непрерывно снижается с 2014 года. Согласно прогнозам Турецкого института статистики (Turkstat), в течение ближайших пяти лет численность детей младшего школьного возраста сократится примерно на 900 тысяч человек. Ожидается, что это запустит структурную трансформацию, затрагивающую все уровни системы образования.
Наиболее уязвимой категорией являются университеты фондового типа (частные вузы), многие из которых уже сталкиваются с падением спроса и усиливающимся финансовым давлением.
Данные распределения по итогам экзамена в высшие учебные заведения (YKS) в 2025 году подтверждают эту тенденцию. Общий уровень заполнения квот в частных университетах снизился до 75,8% — это минимальный показатель за последние пять лет, при этом некоторые вузы не смогли заполнить даже половину выделенных мест.
Директор Лаборатории исследований университетов (UNIAR) Энгин Карадаг отметил, что падение коэффициента рождаемости в Турции до 1,48 нельзя рассматривать как временное явление. «Это начало устойчивой демографической зимы, — подчеркнул он. — Уже сегодня видно, что число молодых людей, которые достигнут университетского возраста примерно через 18 лет, сокращается».
По словам Карадага, в ближайшее десятилетие соотношение спроса и предложения в сфере высшего образования изменится кардинально. Наиболее сильный удар придется по частным университетам, поскольку более 80% их доходов формируется за счет платы за обучение.
Если текущие тенденции сохранятся, в системе, рассчитанной на прием более одного миллиона новых студентов ежегодно, возникнет избыток предложения. В таких условиях закрытие или слияние станет неизбежным для финансово слабых и мало востребованных вузов. Подобные феномены «университетов-зомби» уже наблюдались в Японии, Южной Корее и ряде европейских стран.
Преподаватель Университета Кастамону Тунай Камер выделил три ключевых фактора происходящих изменений: сокращение численности молодежи университетского возраста, ослабление роли диплома как гарантии трудоустройства и рост альтернатив — краткосрочных сертификационных программ, цифрового обучения и прямого выхода на рынок труда.
«Для частных университетов предстоящее десятилетие станет периодом вынужденного переосмысления и смены стратегии», — резюмировал он.